Две пермячки участвуют в «Школе тренеров команд» мастерской управления «Сенеж»

В мастерской управления «Сенеж» Президентской платформы «Россия – страна возможностей» стартовала программа «Школа тренеров команд» (18+) для специалистов, которые создают и развивают управленческие команды в государстве и бизнесе. В новом потоке 117 участников из 40 регионов России и Абхазии, Пермский край представляют две участницы — Екатерина Абашина и Гульназ Суздалева.

Программа включает три очных модуля, онлайн‑сопровождение между ними, стажировки на проектах платформы и итоговую аттестацию. Участники получают инструменты для развития личных навыков, работы с командами и вывода коллективов на высокий уровень эффективности. По словам первого проректора «Сенежа» Сергея Бочарова, конкурс на участие был высоким — подано более 1100 заявок, все слушатели уже имеют профильное образование и опыт, а в этом сезоне особый акцент сделан на передаче компетенций регионам.

Екатерина Абашина — основатель и руководитель центра образовательных технологий «Формула бизнеса», сертифицированный бизнес‑тренер, спикер форумов и конференций, организатор кейс‑чемпионатов, хакатонов и деловых мероприятий. Она проводит стратегические и командные сессии, работает с промышленными предприятиями и молодежными советами, реализует профориентационные проекты для школьников и студентов. Екатерина отмечает, что участие в «Школе тренеров команд» для нее — возможность обновить знания, получить новые компетенции и обменяться опытом с коллегами.

Гульназ Суздалева — доцент и заместитель заведующего кафедрой менеджмента и маркетинга ПНИПУ, руководитель Центра маркетинговых исследований и консалтинга, кандидат экономических наук. Она 17 лет сочетает преподавание с бизнес‑консалтингом, помогает запускать стартапы и привлекать клиентов, прошла ряд программ повышения квалификации в Сколково, Иннополисе и других центрах. Гульназ говорит, что пришла в «Школу тренеров команд», чтобы актуализировать свои знания, освоить новые инструменты и делиться реальными кейсами наставничества и исследований.

Особенностью нынешнего сезона стали прикладные выпускные проекты: участники будут проводить тренинги для управленческих команд совместно с региональными центрами развития компетенций и корпоративными университетами. Первый модуль был посвящен личным и базовым командным компетенциям тренеров, включал интенсивные тренинги, лекции по истории командного менеджмента и сессии о роли «Сенежа» как центра командного управления. По окончании обучения все слушатели получат удостоверения о повышении квалификации, сообщает пресс-служба правительства Прикамья.